Lista płac

W tym modelu (umowa o pracę tymczasową) fakturowanie odbywa się na podstawie ustalonego z góry współczynnika ponad stawkę godzinową pracownika. Wykorzystanie listy płac ma na celu związanie sie z firmą bez konieczności umieszczania ich na własnej liście płac. Ma to wiele zalet dla firmy. Nie przekazujemy dopłat w 100%, w tym celu opracowaliśmy skalę stopniową zgodnie z CAO. Stawka obejmuje wynagrodzenia i administrację kadrami, stosowanie CAO, obsługę nieobecności oraz BHP, kontynuację wypłaty w czasie choroby, wszelkie dodatki przejściowe oraz doradztwo w sprawach kadrowych. Oczywiście pomożemy Ci również w kwestiach dotyczących hali produkcyjnej.